Aprender 2024 – Formação de excelência para líderes

A excelência dos líderes implica sensibilidade, lucidez, dedicação, diálogo e cuidado com o outro. A mentalidade de um líder deve ser mais plural e próxima, e os locais de trabalho mais híbridos, flexíveis, diversos e inclusivos, por isso os líderes têm mais desafios e exigências acrescidas. É urgente explorar áreas de conhecimento novas e multidisciplinares, numa relação aberta com os colaboradores, onde se conjugam vontades.
Um líder é mais do que um energizador, é um criador do sentido de pertença, um (re)conector da cultura e um guia, agora também emocional. Nesta edição o enquadramento fica a cargo de Pedro Ramos, CEO da KeepTalent Portugal e Vice-Presidente da Lusofonia Digital, com a indagação: “Como
promover uma Formação de Excelência para Líderes atuais?” e as suas múltiplas respostas. A Curadia é da Lusofonia Digital, que reúne textos de Pedro M. Martins, CEO do PMhub e Presidente da Lusofonia Digital; Danila Ferreira, Diretora de Recursos Humanos e de Relações Públicas, Comunicação e Sustentabilidade da Cavibel e Ceris e Membro da Lusofonia Digital; Márcia Silva, Diretora de RH do Banco Moza (Moçambique) e Membro da Lusofonia Digital; Abdel T. Camará, Curador do Capítulo Guiné-Bissau da Lusofonia Digital, Consultor e Coach; Glaydis Dinis, Diretora de Capital Humano do BFA (Angola) e Membro da Lusofonia Digital; Cristina Porto, Consultora de Empresas, Palestrante, Professora da PUCRS Brasil e Membro da Lusofonia Digital; e Diogo Ferreira, CEO do Instituto AVANTE, Diretor Executivo do Grupo DESTRA, Professor Universitário, Doutor em Educação pela PUC – Goiás, Psicanalista e Mentor de Jovens Empreendedores.
“E agora o que esperamos dos líderes?” é uma análise de Sara Sousa Brito, Partner da People Value. “Formação contínua (técnica e soft skills) + Emoção =
Sucesso”, escrito por Rita Teixeira d’Azevedo, CEO e Diretora geral e Coordenadora Técnica da RTA Consultoria, Coordenadora Pedagógica e Científica da
RTA Academy. “Tudo é ousado, para quem nada se atreve (Fernando Pessoa)”, pela lente de Isabel Rita, Head of L&D Solutions da Cegoc. Rita Duarte, CEO da Header™ explana sobre “Formação e Liderança: uma equação nem sempre perfeita”. «A formação em Gestão de Pessoas é essencial para os líderes e gestores», quem nos diz é Generosa Nascimento, Docente do Iscte Executive Education. “Formação de excelência para líderes”, é a reflexão de António Saraiva, Business Development Manager do ISQ Academy. Luísa Caldeira, CFO do LAS Group, faz-nos debruçar sobre “Formação de líderes para o sucesso no setor Aeronáutico”.
Marta Pimentel, Executive Education Director na Nova SBE Executive Education, abre-nos caminho para “O contexto e a emergência dos Infinite Learning Leaders”.
E, a encerrar, “Formação e transformação: o caminho para líderes extraordinários” é o olhar de Ana Gandrita, Diretora do departamento de Marketing e Eventos Corporativos na Vantagem+.